V75:s förändrade tävlingstider har inneburit en ytterligare belastning som sliter på kroppen och bortavaro från nära och kära. Lägg därtill lunchtrav och lördagstrav efter V75.

Tränarna har fått svårt att få förståelse för att när hästskötaren som är på V75 och blir borta till nästa dag tack vare senare starttid måste få en ersättare på hemmaplan. Den ekonomiska belastningen har ATG/ST givit tränaren.

Alldeles för få attraheras av villkoren för en hästskötare och det är för många som redan efter något år i branschen slutar på grund av för tuffa villkor. Det minskar också de som utbildar sig i yrket beroende på dels villkoren, men också på att Wången är lite ocentralt i förhållande till övriga Trav-Sverige. Vi borde även kunna ha ett  ”Wången” i till exempel Flyinge.

Villkoren måste förbättras det gäller arbetstider, vissa tävlingstider, ekonomisk stimulans, utbildningars innehåll med mera.

En peng till hästskötaren som har vinnande häst i de klassiska loppen och även i alla V75-lopp. Mer mediafokus på skötarna, de ska hyllas och respekteras.

ST och ATG bör ekonomiskt stödja och eventuella sponsorer. Ni kan bli hästskötarnas hjältar och samtidigt underlätta utvecklingen av travsporten.

När frågan ställts till de beslutande har svaret blivit att man inte är arbetsgivare till hästskötarna så det får tränarna lösa. Uppfödarna måste då ha ST som arbetsgivare eftersom man har avsatt medel för stöd till den gruppen?

Reagera nu och blunda inte för detta eftersom det är en broms av svenskt travsports utveckling.

Hade man inte konsekvent undvikit att rekrytera tidigare aktiva tränare till de beslutande organen så hade deras bransch och hästkunskap lyft frågan långt tidigare och svaret hade inte blivit att det är tränarnas problem.

Nu är det branschens problem och jag vill inte se någon skrivbordslösning.